Au nom de la compétitivité des entreprises soumises à la concurrence internationale, la suppression de la taxe professionnelle (TP) était devenue le principal cheval de bataille de Laurence Parisot et du Medef. Pour les entreprises, l'économie d'impôt se chiffre à 4.3 milliards d'euros en régime de croisière. Mais si le coût pour l'Etat est connu, l'objectif d'un surplus de compétitivité des entreprises qui justifiait la réforme est-il atteint ?

Selon le récent rapport du Conseil des prélèvements obligatoires (CPO), rien n'est moins sûr. "Moins de 50 % du bénéfice de la réforme de la TP atterrit dans les poches des entreprises industrielles. Ce sont pourtant elles, et elles seules, qui auraient dû en être les bénéficiaires", s'exclame Didier Migaud, président PS de la Commission des finances de l'Assemblée. Le rapport lui donne raison : "les secteurs majoritairement protégés (...) bénéficieraient d'une variation sensible de leur cotisation. (...) Les services aux entreprises et le commerce seraient même plus avantagés que les industries des biens de consommation ou des biens d'équipement."

Ainsi, grâce à cette réforme, le secteur de la construction va réaliser une économie fiscale de 45 %, son chèque au Trésor passant de 1.4 milliard d'euros à 769 millions. Celui des services aux particuliers baisse, quant à lui, de 37 %. Mais le principal gagnant reste le secteur des services, peu soumis à la concurrence étrangère : - 2.1 milliards d'euros. Du coup, le CPO tire en réalité à boulets rouges sur la réforme. "Au final, pour faire bénéficier d'allègements substantiels" les secteurs officiellement visés par la réforme, comme l'automobile ou les biens intermédiaires et d'équipement, celle-ci conduit à "des gains importants pour de nombreux secteurs et des entreprises largement protégées de la concurrence internationale". En clair, c'est un cadeau qui ne sert à rien !

Qu'on se le dise : officiellement, la crise à France Télécom est passée. La preuve, Didier Lombard, le PDG du groupe a débarqué son numéro deux haï, Pierre-Louis Wenes, et a nommé à sa place Stéphane Richard. Une fois l'ami personnel de Nicolas Sarkozy installé au poste de numéro un bis du groupe, une fois promis une "nouvelle ère sociale" dans l'entreprise, chacun peut regagner sa place. C'est du moins ce que pense Christine Lagarde, ministre de l'Economie, lorsqu'elle déclare devant l'Assemblée nationale : "il n'appartient pas à l'Etat, fût-ce en sa qualité d'actionnaire, d'intervenir directement dans la direction et la gestion de l'entreprise." Circulez, il n'y aura bientôt plus rien à voir, puisque l'ancien directeur de cabinet de la ministre s'occupe du dossier. Xavier Darcos, ministre du travail, de son côté, est plus circonspect puisqu'il a demandé officiellement à ses inspecteurs du travail, répartis dans toutes les régions, un rapport "hebdomadaire" sur la situation sociale du groupe. On n'est jamais trop méfiant, et il a sans doute raison.

Car ce qui a amené la crise à Orange, ce n'est pas un manageur odieux, mais bien les conditions économiques dans lesquelles se trouve plongé le monde des télécoms. Pour résumer : chaque grand opérateur veut générer le maximum de profit en France (et donc des délocalisations d'emplois) pour conquérir les marchés extérieurs et devenir "champion européen", voire "mondial. Tant qu'on n'aura pas changé cette donne, la pression demeurera sur les salariés. Il y aurait un moyen simple de stopper cette spirale infernale : que l'Etat impose, en échange de l'accès des opérateurs aux ondes électriques (propriété publique non délocalisable), l'obligation de maintenir ou de créer l'emploi en France. Cette idée ne vient pas du NPA, mais des syndicalistes CGC-Unsa de France Télécom. On annonçait, au début de la crise, le "retour de l'Etat". Il serait bien temps qu'il advienne vraiment.

Source : Marianne - Octobre 2009

MAIS PLUS DE CREATIONS DANS LA REGION

Une étude nationale pointe une augmentation de plus de 22 % des défaillances d'entreprises sur douze mois.

Pour l'INSEE, le Nord-Pas de calais masque ses défaillances - 2 660 - par un boom des créations.

Les défaillances d'entreprises ont augmenté de 22.7 % en août en France sur 12 mois, égalant le précédent record qui devrait être dépassé à la fin de l'année. C'est ce que vient de révéler l'institut Euler Hermes.. "En France, le coût des défaillances d'entreprises a augmenté de 75 % sur un an" épingle à son tour le groupe de recouvrement Coface dans la première publication de son Observatoire des défaillances.

Et dans la région ? Dans le classement de la Coface, la Picardie se hisse quatrième du classement des défaillances les plus onéreuses. "Le taux de survie aux trois premières années s'est nettement amélioré. Ce taux à cinq ans est de 56 % en Nord-Pas de Calais" explique Jean-Jacques Malpot, directeur régional de l' INSEE. En 2008, la région a connu 2 660 défaillances d'entreprises soit 4.8 % des échecs en France. En 2007, la région en avait enregistré 2 101 contre 2 200 en 2006. "Une croissance de l'ordre de 26 %, deux fois plus soutenue qu'en France métropolitaine" souligne Arnaud Degorre à l'INSEE.

Dans la région, on joue la compensation. Les défaillances sont plus importantes qu'ailleurs mais les créations y sont aussi plus nombreuses. Une plus-value que la région doit au Schéma Régional de Développement Economique (SRDE) et à son Programme Régional de Création et de Transmission d'Entreprises (PRCTE) illustré à travers des salons comme Créer qui encouragent la création-reprise. Mais là encore, le statut d'autoentrepreneur vient jouer les fauteurs de troubles. L'INSEE déplore le manque de visibilité que ce statut induit dans les statistiques. "Un autoentrepreneur ne paie pas de cotisations. Si son activité ne marche pas, il peut se déclarer en sommeil sans avoir à se déclarer en cessation d'activité". Pour contourner le problème, l'INSEE cherche à développer de nouveaux indicateurs qui prendraient en compte le Chiffre d'Affaires. Encore faudrait-il le connaître.

Source : Autrement Dit - Octobre 2009

Le fonds de réserve des retraites reprend de la valeur. La chute du premier trimestre (- 6.5 %) a été compensée par le redressement (+ 10.5 %) du deuxième trimestre, soit un gain de 0.9 % par an depuis son lancement en 2004. Rappelons que le FRR a été créé pour compléter, à partir de 2020, le financement des retraites des salariés du privé.

Source : le Courrier du Retraité - septembre/octobre 2009